Как корпорации Урала выращивают для себя будущих специалистов из школьников

Потребность Свердловской области в квалифицированных кадрах на ближайшие семь лет исчисляется более чем двумя миллионами человек. Задача системы профессионального образования не только подготовить молодых специалистов, но и направить их на предприятия региона. Ну а сами корпорации начинают решать эту задачу с уровня школ.

Благотворительный фонд "Синара" реализует проект "Точка опоры": за 13 лет в нем приняли участие около 65 тысяч старшеклассников из 16 городов. Он сочетает теорию с практикой: ребята пишут сочинения и создают видеоролики о профессиях, а еще выезжают на заводы, где под присмотром наставников знакомятся с производством и даже могут попробовать выполнить на учебных тренажерах некоторые операции. Финальный этап сезона для школ-победителей "Карьерный квест" проходит в Сочи.

- В прошлом году мы впервые провели конкурс проектной деятельности. Ребята решали кейсы и предлагали идеи, как заинтересовать молодежь рабочими профессиями и привлечь будущих специалистов на предприятия. Такой формат помогает производственникам учесть мнения школьников, которые предлагают способы сделать работу на промышленном предприятии более привлекательной для своего поколения, - поясняет президент фонда Наталья Левицкая.

Один из новых проектов "Точки опоры" – проведенный в этом году в пилотном формате турнир по физике. Его участники решали задачи открытого типа (без единственно правильного ответа), выдвигали собственные гипотезы и нащупывали нестандартные ходы, аргументируя свою позицию. При этом содержание заданий отражало условия реальной жизни и производства. В планах фонда "Синара" – расширить географию турнира. А еще – укреплять связи с вузами. Их интеграция в конкурсную программу создаст для школьников дополнительную мотивацию осознанно знакомиться с профессиями.

Отслеживать, как участие в программе влияет на дальнейший образовательный и профессиональный выбор детей, поможет цифровая платформа. Выстраиванию цепочки "школа – учреждение профобразования - предприятие" послужит цифровая платформа, над созданием которой работают в фонде. Она поможет отслеживать, как участие в программе влияет на дальнейший образовательный и профессиональный выбор детей.

Отдельное направление сотрудничества фондов со школами – поддержка педагогов. Количество школьных кабинетов, оснащенных в рамках "Точки опоры" современным оборудованием, превысило три сотни.

текст в сокращении